一、招募背景
围绕浙江省“创业富民、创新强省”的战略部署和浙江大学党委关于加大创新创业教育力度的指示精神，依托在社会上产生深远影响的“求是强鹰实践成长计划”，在学校和浙江省工商局、共青团浙江省委、浙江省青联等单位的支持下求是强鹰俱乐部（以下简称“俱乐部”）于2009年12月发起组建成立。俱乐部以培养新一代浙商和未来领导者为己任，深入学习浙商精神，引导大学生增强创业创新意识，培养大学生骨干在创业实践中更好成长成才，努力成为未来社会精英的新“摇篮”。
俱乐部通过搭建平台、组建导师队伍、形成一套传帮带机制、挖掘和培养一批具有创新意识创业精神的优秀大学生骨干。俱乐部采用“师徒行”和“兄弟行”并举的措施，邀请浙江省内外知名企业家和浙江大学十年来走在创业路上最前沿的校友，分别担任浙江大学学生创业实践导师（求是强鹰导师）和求是强鹰会员。由企业家和校友本人亲自设计大学生实践培养计划，指导大学生开展企业实践、实习，规划职业生涯，引航人生，以更好推动大学生的实践成才与发展。
“求是强鹰实践成长计划”荣获2008年度浙江省十大青年工作、团工作创新奖，浙江大学 “求是强鹰模式”（大学生创业导师带徒）被新华社、《人民日报（海外版）》、《中国青年报》、《香港文汇报》、《浙江日报》、《钱江晚报》、浙江电视台、新华网、人民网、浙江在线等各类媒体纷纷深度报道，并被广为推广和效仿。2011年，“求是强鹰实践成长计划”入选教育部人文社会科学研究高校思政方向专项任务项目。
五年积累孕育新的成长。2013年1月12日，“归巢盛典”暨求是强鹰俱乐部首届大型年会活动在杭州黄龙饭店隆重举行，在这次强鹰人的盛会上，不仅有西子联合控股集团董事长王水福、新光集团董事长周晓光、万丰奥特控股集团董事长陈爱莲、民生药业董事长竺褔江等50余位知名浙商企业家导师与近200名各期海内外优秀学员代表共镶盛典，更有幸邀请到省委宣传部常务副部长、浙大紫领强鹰导师胡坚，浙大党委副书记任少波，省总工会副主席、浙大紫领强鹰导师陈世权，团省委副书记、浙江省青年企业家协会会长王征等来自浙江省政府、公益组织、媒体等各界百余位嘉宾一同见证求是强鹰的盛典。其中北大、中科大、复旦、同济、上交大、南京大学、吉林大学、澳门大学、西安交大、厦门大学、上海财经大学等二十余所高校学生会、研究生会、博士生会主席还专程从各地赶来共同学习感悟求是强鹰。浙江卫视新闻联播、新浪浙江、青年时报、浙江在线、新华社浙江分社等多家媒体对本次活动予以了积极报道。
搭建高端文化育人平台，服务同学成长成才一直是求是强鹰孜孜不倦的追求。考虑到广大同学的强烈需要，在浙江省青年联合会的大力支持下，俱乐部继2012年6月份推出第十期“求是强鹰实践成长计划”之后，决定再次推出第十一期“求是强鹰实践成长计划”学员招募。本期招募的学员将由俱乐部与省青联教育界别组和企业界别组施行联合培养，在结合俱乐部五年来的学员培养工作经验基础上，进一步革新和优化学员选拔和培养方案，为学员的实践成长和全面发展创造更加优越的条件。
二、主承办单位
主办：
浙江省青年联合会
浙江大学管理学院
承办：
求是强鹰俱乐部
三、活动形式
由浙江省青联推荐、俱乐部邀请知名企业家担任浙江大学大学生实践导师，与浙江大学优秀大学生结对。由企业家本人亲自设计大学生实践培养计划，指导大学生开展企业实践、实习，以更好推动大学生的实践成长成才。同时，从往期学员中选取若干名优秀学员对接十期各个导师组，以协助班组构建。
大学生可以直接走入企业高层，以助理身份跟随名企决策层管理人员进行工作实践，参与相关企业商务事宜（包括会议、酒会、商务旅行等）和企业家沙龙活动，直接向导师学习大型企业的管理实践经验、商务交往的礼仪等。
四、选拔培养方式
学员选拔面向浙江大学全体本科生、硕士生（包括MBA学员）与博士生（为保持一年的培养期，2013年7月离开浙大的毕业班本科生和研究生原则上不予考虑，本校免试研究生可参与），以广募英才。
本期学员仅从预科班当中择优选拔，即所有参加本期学员招募的同学必须首先进入预科班参加前期互动。
选拔将由简历筛选与笔试、俱乐部核心层考察、企业家导师面试多方面组成，择优推荐给企业家，由企业家本人面试选拔。每名导师最终确定3-5名学生。（学员笔试和面试部分内容可参考彩虹人生公众微信（可搜索公众微信号“彩虹人生”关注）、彩虹人生新浪博客和求是强鹰官方网站http://www.zjueagleclub.com/index.htm）
成功入选的大学生即成为“求是强鹰”企业家导师的学徒，由导师指导开展系列实践成长计划。企业家导师将成为结对大学生的实践导师，指导学徒企业实习、实践；成为大学生的职业与事业发展导师，为大学生未来职业规划、事业发展提供指导与帮助；成为大学生的人生导师，用丰富的社会阅历与经验，引领大学生在更广阔的舞台中成长成才。
本次计划以一年为培养期。在一年中，大学生需参加由主承办单位举办的各类与“求是强鹰实践成长计划”有关的教学实践活动。同时，入选大学生肩负推广“求是强鹰实践成长计划”的责任。
一年期满后，由求是强鹰俱乐部与企业家本人共同对于大学生实习实践状况进行考核、评价。实践考核采取强鹰总结、现场操作、设计和答辩等多种形式全面检查,不仅要考核学生的素质、能力、水平和业绩,而且要考核学生参与求是强鹰培养计划的态度和责任。结合日常活动参与情况，对于考核优秀的大学生颁发“求是强鹰实践成长计划”结业荣誉证书，并可吸收为“求是强鹰”俱乐部成员。
五、招募流程
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进程
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时间
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日程安排
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预科班
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3月6日-16日
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学员预科班报名
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3月17日
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简历筛选选拔
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3月18－20日
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公布入选预科班学员名单及分组情况
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3月24日17：30
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彩虹人生之强鹰论道活动
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3月31日
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预科班学员大会，小组风采展示
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一轮考核
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4月7日
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笔试考核
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二轮考核
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4月9日
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笔试成绩公布二轮考核分组
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4月10日
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小组组长名单上报，公布核心层面试 案例 （三选一）
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4月11日-18日
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小组协作完成案例分析（并制作展示PPT）
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4月19日下午13:30-16:00
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俱乐部核心层考察（即案例分析结果展示）
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导师面试
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4月20-21日
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公布核心层考察入选名单，征集、协调学员导师志愿
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4月22日-4月25日
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导师面试（具体以导师日程安排为准，确定后会及时通知相关时间地点信息）
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5月1日
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公布十一期全体学员名单
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始业教育、素拓、开班典礼
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5月10日晚18:30
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十一期始业教育
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5月11－12日
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十一期素拓
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5月17日18:30
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十一期学员开班典礼
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*以上活动为强鹰学员培养过程中的必要环节，无法到场者，如无特殊原因，将视同主动放弃求是强鹰俱乐部第十一期学员资格。
六、选拔条件与要求
1、遵守求是强鹰俱乐部学员准则；
2、富有理想，对选择的目标和事业充满激情；
3、严格要求自己，以身作则，勇于担当，引领周围同学；
4、主动投身各类实践，不断锤炼；
5、崇尚团队合作和共赢，积极和大家沟通；
6、懂得感恩，分享自己的体会与感悟，努力实现自我价值的提升；
7、承担责任，有强烈的社会责任感，认同求是强鹰理念，关注求是强鹰动态，参与推动求是强鹰发展。
七、招募注意事项
学员报名的材料应于3月16日24:00前以电子版形式发送至学员发展中心邮箱: [email protected]，邮件主题请以“姓名+求是强鹰11期报名”命名，以收到邮件回复确认报名成功。报名材料须包括1份申请表，1份个人简历，2份推荐信。请务必按要求提交。
笔试、面试以及其他事项安排请参见上文招募流程。老学员名单请参见俱乐部网站信息（http://www.zjueagleclub.com/gqxymd/index.htm）。同时，近期请务必留意俱乐部网站（www.zjueagleclub.com）对招募活动的其他信息更新。
如有其他问题，请咨询：刘 创 15068135361/513000，或吴阳阳18768114036/511455。
求是强鹰俱乐部
2013年3月6日
附录一：第十一期求是强鹰导师介绍（按姓氏笔划为序）
丁列明
丁列明，浙江贝达药业有限公司董事长，美国阿肯色大学医学博士，第十二届全国人大代表，求是强鹰银鹰导师。
2002年底，丁列明回国创业，在杭州创建浙江贝达药业有限公司，主要从事创新药物的研究和开发。目前，主要在研项目有9个国家一类新药，11个国家三类新药，研发项目获国内和国际专利授权6项，申报专利9项，获国家科技部“科技型中小企业创新基金”2项、“863计划”1项、“火炬计划”1项、“重大新药创制6项。特别是国家一类新药盐酸埃克替尼,经丁列明领导的博士团队长达十年的研发，于2011年6月7日获新药证书，并成功上市。该新药的成功开发填补国内小分子靶向抗癌药的空白，改变中国长期依赖进口药的局面。
现在，贝达药业已成为海归创业的成功典范，丁列明也作为海归创业的杰出代表，是生物医药行业的领军人物。
对学员选拔要求：暂无
企业网址：www. http://www.betapharma.com.cn
王水福
王水福，中共党员，浙江大学EMBA硕士学历，高级经济师，现任西子联合控股有限公司董事长, 同时兼任中国企业联合会副会长、中国电梯协会副理事长、杭州市企业联合会会长、杭州市孤儿基金会会长等社会职务。
王水福先生是一位极具开拓精神和创新意识的优秀民营企业家。在他的带领下，西子联合控股有限公司已经发展成为拥有总资产135亿元、员工近万名，年销售额达125亿元的大型企业集团，产业涵盖电梯及电梯部件、锅炉、立体车库、起重机、钢结构、房产、百货商贸、金融投资等多个领域，创造了节能电梯全国第一、电梯部件全国第一、立体车库全国第一、余热锅炉全国第一的佳绩，2009年5月成为中国大飞机项目首批供应商的唯一民营企业，还入围中国企业500强。
对学员选拔要求：对制造业或相关行业有浓厚兴趣，沉稳好学。机械类专业、材料类专业、航天工业，核工业专业。
企业网址：
刘明峰
刘明峰，杭州爱立特生态环境科技有限公司董事长，经济师，绿足迹企业同盟主席团主席。2003年创立公司，是一家以水环境及滨水生态修复和园林景观营造为核心，涵盖研发、培育、设计、施工、养护于一体化总承包的生态环境建设综合企业。
公司现已具有国家城市园林壹级资质、风景园林设计乙级、市政公用总承包贰级、古建筑贰级、房屋建设叁级、土石方叁级、城市及道路叁级、文物保护工程暂定资质，是浙江省高新技术企业，浙江省AAA级重合同守信用单位，杭州市著名商标，浙江省最佳雇主企业，浙商最具投资价值企业。通过ISO9001国际质量认证体系、ISO14001环境管理体系认证，GBT28001职工健康安全管理体系认证。
对学员选拔要求：男女生各占一半，本科以上2－3人，在读本科2－3人。
为人诚恳，做事细心，有责任心、上进心，积极、主动、乐观。
企业网址:www.elitegreen.cn
石 磊
浙江洁丽雅股份有限公司董事长，浙江省青联常委，求是强鹰银鹰导师。荣获浙江省十大杰出青年、中国商标战略创新领军人物”、年度十大风云浙商、全国纺织工业劳动模范”等荣誉。
洁丽雅始创于1986年，总部位于浙江省诸暨市，集团下辖九大职能中心，五大事业部，下属十六家独立法人企业，拥有浙江、湖北、新疆三大生产研发基地，员工8000多名，总资产逾30亿元。洁丽雅毛巾连续三年获“全国市场同类产品销量领先”，洁丽雅连续四次荣膺“中国500价值品牌”，并入选“亚洲品牌500强”，是中国毛巾行业品牌价值较高的企业。洁丽雅集团以“打造国际知名品牌和行业强势企业”作为洁丽雅人的共同价值观，积极打造“国际洁丽雅”和“世界毛巾知名品牌”，实现“创一流家纺企业、树百年世界品牌”的企业愿景。
对学徒要求：踏实肯干，具备创新精神，具有良好的沟通、组织及协调能力
企业网址：http://www.gracechina.com/
李 慧
李慧，高博技术与战略研究所合伙创始人、董事长，经济师，浙江省环保产业协会副会长、杭州海创会副会长，求是强鹰银鹰导师。赴美留学前，曾任职于浙江省政府驻港机构，在香港从事经济贸易工作。她在美国攻读公司运营和市场营销专业并获MBA学位。后在美国创立公司专业从事中美高层官员交流和中国企业家在美国的管理培训以及资本运作。回到中国后，合伙创立高博技术与战略研究所，是杭州市优秀留学生代表。她是是全国青联海外学人联谊会成员，浙江省青科协副秘书长，杭州市海归俱乐部执行主席团成员、杭州侨商协会常务理事。曾成功地运作了金融公司投资和多个管理和信息化咨询项目，受到客户高度赞赏。
对学员选拔要求：积极进取，勤奋创新
企业网址：http://www.amkconsulting.com
吕建明
吕建明，通策控股集团董事局主席，求是强鹰三期导师。吕建明1988年毕业于杭州大学中文系汉语言文学专业，在浙江省残疾人联合会工作。1993年起涉足房地产业，1996年初创建浙江通策房地产开发有限公司，现担任通策控股集团董事局主席。公司主要业务涉及医疗服务、IT、 地产等行业。
对学员选拔要求：暂无
企业网址：
阮铁军
阮铁军，求是强鹰银鹰导师，阮仕集团有限公司董事长，浙江大学高级工商管理硕士，经济师，国家级珠宝鉴定师，担任中国珠宝玉石首饰行业协会常务副会长、大溪地珍珠协会名誉会长、中宝协珍珠分会常务副会长兼秘书长、第十一届全国青联委员、香港宝石厂商会名誉会长、浙江省青年星火带头人协会会长、浙江省青年企业家协会副会长、浙江大学中国农村发展研究院董事等社会职务。先后被评为“全国农村青年创业致富带头人”、“浙江省十大杰出青年”、“浙江省青年星火带头人标兵”等称号，荣获“第七届中国杰出青年农民”提名奖、“关心下一代工作贡献奖”等荣誉称号。
对学员选拔要求：1.具有企业管理的综合知识，并在企业管理的一个领域有自己独特的见解，愿意从基层做起，在实践中运用所学知识来分析和解决企业存在的问题。2.有想法，敢于表达，诚实，有恒心，助人为乐。
企业网址：http://www.ruans.com/
陈爱莲
陈爱莲，万丰奥特控股集团董事局主席，高级经济师。荣获中国经营大师、全国优秀创业企业家、全国优秀中国特色社会主义建设者、全国“三八”红旗手、中国十大杰出女性、华夏巾帼“爱心使者”、风云浙商等称号，当选为十二届全国人大代表、中共十七大代表，并担任中国企业联合会副会长、浙江省商会副会长、上海市浙江商会执行副会长、上海浙江商会女企业家联谊会会长等社会职务。万丰奥特控股集团自创立以来，遵循“信誉万丰、绿色万丰、数字万丰”的经营理念，从行业的追随者迅速上升为行业的挑战者、领跑者。目前，拥有汽车部件、机械装备、金融投资、新能新材等四个产业，其中集团旗下的主营业务汽车零部件已实现行业全球领跑，为行业第一品牌、行业国际标准、国家标准的修订起草单位之一。
对学员选拔要求：暂无
企业网址：http://www.wfjt.com/
董利华
董利华，浙江中成实业有限公司董事长、总经理。作为浙江省推行绿色建筑和建筑的节能环保先行者，受到了浙江省人民政府的表彰和奖励。曾先后获得了全国劳动模范、国家优质工程“鲁班奖”特别荣誉证书、全国建设工程优秀项目管理工作者、浙江省优秀建筑企业经理、绍兴市人民政府高级专家、绍兴市第五批专业技术拔尖人才、绍兴市“青年星火带头人”、绍兴市建筑业先进工作者等荣誉称号，为浙江省建筑业的科技创新和做强做大作出了积极的贡献。
对学员选拔要求：暂无
企业网址：http://www.zcg.cn
谢国强
谢国强，中共党员，浙江新能量科技有限公司董事长，高级经济师，绿足迹企业同盟主席团主席。先后毕业于上海理工大学、中欧国际工商学院，工商管理（MBA）硕士学位，国家注册一级建造师，高级经济师，资深电力专家，多项专利发明人。杭州交联电气工程有限公司董事长、浙江新能量科技有限公司董事长、JL（HONGKONG）COMPANY LIMITED董事长。社会职务：浙商全国理事会常务理事、杭州市建筑业协会第四届理事会理事。
谢国强于1993年8月从国有企业杭州电缆厂下海经商，成立了兰溪电缆经营部；1996年10月，发起创立了杭州交联电缆有限公司，从事电缆贸易；2000年成功转型为电力工程承包企业，更名杭州交联电气工程有限公司，成为国内屈指可数的民营电力工程承包企业；2003年涉足电力工程设计领域，2005年，注册成立了杭州交联电力设计咨询有限公司；当“非典”席卷全球时，及时捕捉了这一商机，注册成立了浙江新能量科技有限公司，用三个月时间创办了“新能量电力商务网”，成为目前中国电力行业最大的网络交易平台；近年来，致力于电力设备运行及电能管理，国内首推“新能量用电服务平台”，竭力打造集设计、施工、运行于一体的产业链服务企业。
对学员选拔要求：诚实、创新、活力、坚持。
企业网址：http://www.fps365.net/default.aspx
潘能兵
潘能兵，浙江迅华科技有限公司董事长，高级工程师。绿色浙江环保组织理事、绿足迹企业同盟主席团主席、浙江省生态经济促进会副会长。2003开始创立了浙江迅华科技有限公司。通过近10年的发展已形成以迅华科技为主体的全资及控股5个公司（分布在杭州、嘉兴、台州、新疆等地）。
公司成立以来专业从事环境工程的设计、建设及运营服务；环保机电与智能化的设计和总承包；具备EPC工程总承包和BOT运营等丰富经验。我公司与国内外多个科研机构展开全方位合作，在烟气脱硫脱硝、固废处理、工业废水和生活废水处理等方面开展了适合我国国情和国际前沿的技术开发和研究，是一家专业从事环境保护科研、工程和技术咨询运营服务的高科技公司。
对学员选拔要求：有志于为“美丽中国”环保事业毕生奋斗的同学们，让我们一起学习一起来！
企业网址：www.xunhuanet.com
潘亚敏
潘亚敏，中国共产党员，毕业于浙江大学EMBA工商管理硕士专业，现任浙江金昌房地产集团有限公司董事长。曾经担任金昌集团营销策划总监、副总裁、副董事长等职。绍兴县第十四届人大代表，浙江省青年联合会第十届委员会委员，担任浙商全国理事会主席团主席，绍兴市青年企业家协会副会长。
浙江金昌房地产集团有限公司，成立于1995年2月。经过十余年开拓创新、发展积累，到目前已成为一家具有注册资本6亿元，一级房地产开发资质，总资产逾70亿元，以房地产开发为主业集多元产业为一体的大型民营企业集团。金昌集团下辖杭州、绍兴、柯桥、嵊州、北海、山东等地多家全资或控股房地产开发公司以及星级酒店、物业管理、铁路物流、工业园区等多个产业实体。
对学员选拔要求：专业精神，创新理念
企业网址：www.jinchanggroup.com.cn
本期“求是强鹰实践成长计划”共有12位新老浙商导师加盟，导师信息将在本页面持续更新！请大家保持关注。
附件一：“求是强鹰实践成长计划”预科班学员申请表
附件二：求是强鹰学员招募选拔推荐信
